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2022年10月1日 一部製品・サービスの価格改定について

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給与奉行クラウド

給与奉行クラウド

このページの目次

現在奉行シリーズをご利用の方へ - 奉行クラウドと奉行iシリーズの違い

OBC 給与奉行クラウド体験版のお申込み

クラウドサービスは、特に応答速度については自社サーバ環境と異なり、お客様毎に固有のインターネット回線設備や利用状況などの外的要因に左右されます。そのため、事前に体験利用にて使用感をご確認いただくことを推奨しています。

また、奉行クラウドでは、従来の奉行シリーズにはない機能を多く搭載しております。気軽にお試しいただけるよう、サンプルデータや体験シナリオを整備しておりますので、ぜひ一度、給与奉行クラウド体験版をご利用ください。

給与奉行クラウド体験版のお申込み

勘定奉行クラウド無料体験

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給与奉行クラウド無料体験版の付属物

かんたんお試しガイドブック
ガイドに従えば、40分でクラウドならではの操作を一通り体験できます。

勘定奉行クラウド無料体験

サンプルデータ
サンプルデータが既に入っているため、お試しが即可能。

勘定奉行クラウド無料体験

1. OBC 奉行クラウドとは

国産業務ソフトのトップブランド「勘定奉行」のOBCが提供するクラウドサービスです。
実績ある奉行シリーズを、サーバを持たずに利用することができます。

サーバ不要

サーバなどの機器管理は全てお任せ。自社サーバの導入・維持管理・更新コストがゼロに。

リアルタイム

営業先や経営者様の自宅など、社外からでも最新のデータを活用できます。テレワークの導入や働き方改革にも好適。

手軽な遠隔運用

サーバやVPN等の設定導入なしに、手軽に複数台のパソコンによる分散入力や、データの一元管理が実現できます。

柔軟性

事業の状況に合わせて、接続ライセンス数の増減を柔軟に調節できます。

2. OBC 給与奉行クラウドの利用プラン・料金体系

給与奉行クラウドの利用料金

各基本システム構成でご利用ライセンス数に応じた年額ご利用料金(税込価格)をご案内いたします。ご検討の目安としてご利用ください。

※基本システムとは…利用できる機能や登録従業員数の組み合わせによる料金区分です。
詳細は基本システム(搭載されている機能)でお確かめください

基本システム iE iA iB iS

従業員数

20名

50名

100名

300名

初期費用

0円

55,000円

66,000円

77,000円

1ライセンス

72,600円

118,800円

224,400円

303,600円

2ライセンス

115,500円

178,200円

336,600円

422,400円

3ライセンス

158,400円

237,600円

448,800円

541,200円

4ライセンス

201,300円

297,000円

561,000円

660,000円

5ライセンス

244,200円

356,400円

673,200円

778,800円

・従業員数には、退職者を含みません。

・利用料金は、基本システム・ライセンス数により変わります。

・複数会社を管理する場合は、会社数分、個別に奉行クラウドのご契約が必要です。

・別途、オプション(拡張パック・拡張アセンブリ)費用が必要になる場合があります。

・正確なお見積りはお問い合わせ下さい。

既にお持ちの給与奉行からの移行(バージョンアップ)について

給与奉行を既にお持ちのお客様も、給与奉行クラウドに移行する際は初期費用がかかります。

ただし、給与奉行i10のOMSS LLSにご加入の方が、給与奉行クラウドに移行していただく場合、初期費用は不要です。

これまでの奉行シリーズとシステムグレードの名称や搭載機能の構成が異なるのでご注意ください。

奉行クラウドの利用プラン

基本システム・追加機能・ライセンスの3要素の掛け合わせで料金が変わります。

基本システム(搭載されている機能)

基本システム

給与奉行クラウドでは、全てのシステムに共通して、給与賞与計算から社会保険、年末調整、マイナンバー管理まで一通りの機能が搭載されており、給与計算業務が完結できます。

システムは、登録する従業員数で選択いただきます。(従業員数には、退職者を含みません)
拡張性に優れているので、コンパクトに始め、企業の成長に合わせてグレードアップすることができます。

給与奉行クラウドiE
登録可能従業員数 20名まで

給与奉行クラウドiA
登録可能従業員数 50名まで

給与奉行クラウドiB
登録可能従業員数 100名まで

給与奉行クラウドiS
登録可能従業員数 300名まで

追加機能

追加機能

基本機能以外の追加的な機能を、選択的・事後的に追加できます。
給与奉行クラウドでは、昇給シミュレーションや社員情報の項目拡張などの機能を「拡張アセンブリ」として提供します。
サーバ容量や処理スペックの拡張なども承ることができます。
登録従業員数(退職者除く)が300名以上の場合、100名ごと社員追加オプションがございます。

詳細はお問い合わせ下さい。

ライセンス

ライセンス

最低1ライセンスで、1ライセンス単位で増減できます。
ライセンス数は、操作する担当者毎にカウントします。
同時接続ユーザー数や、インストール台数ではありません。

担当者1人が、オフィスのデスクトップPCと個人支給のノートPCなど2台以上から利用する場合は1ライセンスだけあれば構いません。

なお、既にお付き合いのある税理士・会計士先生などの職業専門家専用のライセンスが1つ付属します(有償での追加も可能)。
専門家ライセンスを自社のライセンスとして利用することはできません。

3. 給与奉行i11と給与奉行クラウドの機能・サービス比較

サービス・サポート比較

給与奉行クラウドには料率、税率、プログラムの自動アップグレードや、専門家ライセンスの提供などが料金に含まれています。

制度改正対応/専門家ライセンス

 

サポート・サービス

給与奉行
i11

給与奉行
クラウド

制度改正対応

保険料率・税率自動更新

×

プログラム自動アップデート ×
専門家ライセンス 専門家ライセンス ×

奉行Edgeシリーズ連携時における機能比較

奉行 Edgeクラウドとの連携時に、給与奉行i11と給与奉行クラウドでは機能に差異があります。

奉行 Edge給与明細電子化クラウドとの連携比較

 

電子配信できる帳票

給与奉行
i11

給与奉行
クラウド

給与/賞与

給与明細書

賞与明細書
年末調整 源泉徴収票
各通知書 標準報酬改定通知書
保険料改定通知書 ×
還付金明細書 ×
年末調整通知書 ×

奉行 Edge勤怠管理クラウドとの連携比較

 

連携できる機能

給与奉行
i11

給与奉行
クラウド

勤怠管理

勤怠データ受入

勤怠届出書(休暇申請書等)の提出・承認
残業時間の自動集計
休日・休暇の集計
勤怠締め日を指定すると勤怠期間を自動作成 ×
従業員側からシフト変更の申請 ×
スケジュールを翌年度に自動引継 ×

4. 奉行Edgeシリーズとの連携で大幅な効率化を実現

業務の所要時間については、いずれもOBC調べです。

給与明細書配布業務

100名分の給与明細書を1名で配布する場合

紙でのやり取りの場合

3時間/月

比較

給与明細の印刷・封入作業に時間が多く取られる

・別拠点には郵送が必要

・従業員が不在で、配布が遅れることも

・紛失すると紙の再発行が必要になる

給与奉行クラウド×奉行Edge給与明細クラウド

0時間/月

比較

配付、回収業務がゼロに

・電子化で紙の印刷に要した作業を全て一掃

・ウェブ上、もしくはメールで配信できるため、手渡しも郵送も不要

・ウェブ上、もしくはメールでいつでも再発行が可能

・詳細は奉行 Edge給与明細電子化クラウド

【動画 2分12秒】
給与明細電子配信「明細書の電子化により、毎月の明細配付業務がなくなる!」

勤怠管理業務

100名分の勤怠情報を1名で処理する場合

紙でのやり取りの場合

3時間/月

比較

タイムカードの収集、集計に時間が多く取られる

・紙の出勤簿の収集と集計

・勤怠申請用紙の収集

・残業計算の検算、修正

・月次集計資料の作成、報告

給与奉行クラウド×奉行Edge勤怠管理クラウド

0時間/月

比較

勤怠データの転記作業がゼロに

・勤務、勤怠データは給与奉行クラウドに自動連携

・残業計算も自動計算、検算も不要。

・月次集計資料 はワンクリックで出力し、メール送信可

・詳細は奉行 Edge勤怠管理クラウド

年末調整業務

100名分の年末調整を1名で処理する場合

紙でのやり取りの場合

39時間/月

【担当者の視点】

比較

比較

配付、回収作業と、従業員からの問い合わせ対応に多大な時間がとられる。

・用紙の配付と回収の時間がかかる

・従業員の問い合わせに都度回答しなければならない

・間違いがあった場合、用紙の差戻しなど従業員との対面でのやりとりが発生する

・申告書を受領後、担当者が給与ソフトに手入力


【従業員の視点】

比較

用語の意味や、用紙への記入方法など不明点は担当者へ問い合わせ。

・用紙を受け取り、手書きで記入

・不明点は都度担当者への問い合わせが必要

・控除額など、従業員自身で計算が必要

・記入内容に間違いがあると手書きで修正が必要

・担当者まで再度、提出をする

給与奉行クラウド×奉行Edge年末調整クラウド

8時間/月

【担当者の視点】

比較

比較

配付、回収、チェック作業、従業員からの問い合わせが大幅に減る。

・申告書の配布、回収は全てWEB、メールで完結

・ヘルプ機能による入力補助で従業員からの問い合わせを削減

・入力内容に不備がある場合、ワンクリックで差戻可能

・給与奉行クラウドとのデータ連携で、転記、計算作業が不要に

【従業員の視点】

比較

用紙への記入がなくなり、不明点もヘルプ機能で自己解決ができる。

・メールで申告書への入力ページURLを受信

・ヘルプ機能の活用で、不明点について自己解決ができる

・控除額などは自動計算。ミスも防止できる

・不備があった場合、申告書の差戻しはメールで受信

・担当者に会うことなく、Web上で再提出

・詳細は奉行 Edge年末調整申告書クラウド

【動画 2分11秒】
年末調整「入力・計算の自動化により年末調整を手間をかけずにミスなく計算!」

業務効率化関連特集ページ

勤怠管理システムの導入するまで

勤怠管理システムの導入により、従業員の出退勤時刻の正確な把握や、適切な労働時間の管理が可能に。導入のポイントを解説。

勤怠管理システムを導入するまで

人事・労務業務のペーパーレス化

人事・労務業務の大幅な業務改善効果を図れるペーパーレス化について解説。

人事・労務の煩雑な業務をペーパーレス化

5. OBC 給与奉行クラウドの機能

知名度も導入実績も抜群の奉行シリーズ「給与奉行」のクラウド版です。
長年の試行錯誤から生まれた、定評ある入力画面や快適な操作性をそのままに、クラウドならではの新しい機能も追加しています。

磨き抜かれた伝票入力画面と、先進の機能を併せ持つ

給与奉行クラウドは、給与明細書ベースの入力画面や、柔軟な給与体系への対応など、給与奉行として培われた機能を網羅しており、現在給与奉行をお使いの方にも、これから給与計算ソフトを導入される方にも、安心しておすすめできる製品です。

特に、給与計算業務では頻繁に発生する社会保険料率の改定や所得税率の変更などに自動アップデート対応します。煩わしく細心の注意を要する手入力の業務負荷を減らせる上に、データバックアップなども自動化され、クラウドならではの利便性が実現されます。

給与明細書ベースの入力画面

給与賞与処理の自動化

手当計算を自動化

あらかじめ設定できる貴社独自の計算式(四則計算、条件式、テーブルなど)に則って残業単価を自動計算でき、手計算が必要ありません。

例えば、条件式を使用して「皆勤手当」や、「売上金額に応じた手当の報酬」などの設定ができます。事前に設定した計算式をもとに、勤怠データから自動で手当計算が行われます。

また、残業手当ごとに割増率を設定でき、割増率の引き上げにも手間なく対応できます。

手当計算を自動化

雇用形態ごとに計算式を設定

雇用形態(正社員・アルバイトなど)ごとに、それぞれ計算式を設定できます。

雇用形態ごとに、締日・支給日の設定や、明細書に記載する内容も事前設定しておくことで、自動計算が行われます。

雇用形態ごとに計算式を設定

奉行 Edge勤怠管理クラウドとの連携で勤怠データの手入力が不要に

奉行 Edge勤怠管理クラウドからデータ(出勤日数・出勤時間・残業時間・有給休暇情報など)を、給与奉行クラウドへ自動で反映させ、手入力は不要に。

雇用形態ごとに計算式を設定

奉行 勤怠管理クラウド

算定基礎届や資格取得届を素早く作成、電子申請に標準対応

定時決定、随時改訂に関しても、入力された給与データを基に標準報酬を自動的に判定。

各種届出書も素早く作成できるため、賃金変動にも落ち着いて対処できます。

算定基礎届・月額変更届

保険料徴収の有無を自動更新

健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険徴収有無は生年月日に基づいて自動判定がされます。また、高齢者の雇用保険の免除、介護保険の特定保険者も自動で判定されます。

算定基礎

有給休暇の付与

勤続年数別の有給休暇付与日数表で設定された有給休暇の付与数にもとづき、有給休暇を自動付与します。

【動画 1分06秒】「有給休暇管理」

給与奉行クラウドが対応している電子申請書類

社会保険

●賞与支払届

●算定基礎届/月額変更届

●健康保険・厚生年金保険 被保険者資格取得届/喪失届

労働保険

●労働保険年度更新申告書

●雇用保険被保険者資格取得届/喪失届

●雇用保険資格離職証明書

給与奉行i11と給与奉行クラウドとの電子申請比較

 

電子申告書類

給与奉行
i11

給与奉行
クラウド

社会保険

賞与支払届

算定基礎届/月額変更届
健康保険・厚生年金保険 被保険者資格取得届/喪失届 △※
労働保険 労働保険年度更新申告書 △※
雇用保険被保険者資格取得届/喪失届 △※
雇用保険離職証明書 △※

※Sシステムから対応

法令改正対応は自動アップデート

給与奉行クラウドは制度改正に随時対応し、常に最新の環境で給与処理ができます。

●お客様ご自身で税率・保険料率の入力やプログラムのセットアップは不要。

●プログラムは自動で更新されるため、更新漏れや適用時期を見逃さない。

●旧保険料率での入力など、料率間違いによる計算ミスを防止。

給与・賞与計算後の集計や確認作業もスムーズに

給与情報の入力後は、各項目ごとに一覧表形式でチェックできます。
もし詳細な確認が必要な支給項目・控除項目があれば、一覧表の当該項目をダブルクリックすると、次々と関連帳票や明細画面に移動できます。

ジャンプ機能

雇用形態や職種別で集計が可能

雇用形態や職種別など、様々な管理帳票が出力できます。

管理帳票はワンクリックでExcel、PDFで出力ができ、上長への報告業務はメール送信で簡単にできます。

管理帳票については給与奉行クラウド 出力帳票をご参照ください。

【動画 57秒】「管理資料(報告資料を簡単作成)」

年末調整にももちろん対応、プログラム更新も自動化

各種申告書の保険料や配偶者等の情報を入力するだけで、過不足税額を自動計算します。12月分の給与・賞与計算が済んでいなくても、これらデータの入力ができるので、段取りの幅が広がります。

また、これまでの給与計算ソフトは、例年年末調整時期になるとその年度のプログラムに更新するのが常でしたが、給与奉行クラウドは自動更新されます。忙しい時期に業務に集中できるのは心強いです。

マイナンバー管理機能

マイナンバーは、通常の業務データ領域とは異なる、専用領域にて暗号化の上保管します。
削除や出力などの取扱履歴の自動記録や、保管期限切れの番号削除など、基本的な運用が可能です。

さらに、奉行Edgeマイナンバークラウドとも連携することで、番号の収集や番号参照履歴の生成と管理までカバーします。

OMSS+ マイナンバー収集・保管サービス!個人番号を安全に手早く収集、セキュアなクラウド保存、奉行と連携して利用可

専門家ライセンスを標準提供

専門家ライセンス

奉行クラウドでは、既にお付き合いのある社労士先生などの職業専門家専用のライセンスが1つ付属します(有償での追加も可能)。
紙やデータのやり取りをせずにリアルタイムで同じ情報が共有ができる上に、相互のバージョンやデータの時系列・整合性を気にする必要もありません。
なお、専門家ライセンスを自社のライセンスとして利用することはできません。

自動バックアップ

データは作業をするごとに、自動的にクラウドへ保存されます。
このため、面倒なルーティンワークとしてのバックアップ作業や、それに伴う業務の一次停止が発生しません。

バックアップデータは、政府機関やグローバル企業も利用するマイクロソフトの堅牢なデータセンターに保管されますので、セキュリティ対策としても、災害対策としても有効です。

他の奉行クラウドシリーズとの連携

他の奉行クラウドシリーズと連携する事で、システム間で社員マスターの共有がされるため、入力の手間が大幅に削減され、人事、労務、総務業務のさらなる効率化を図れます。

法定調書奉行クラウド

総務人事奉行クラウド

組み合わせて使うと、さらに効率的に

下記のOBCが運営するサービスとデータが直接連携します。人事、労務、総務業務のさらなる効率化を支援します。

OMSS+ マイナンバー収集・保管サービス!個人番号を安全に手早く収集、セキュアなクラウド保存、奉行と連携して利用可

奉行 給与明細電子化クラウド

奉行edge 労務管理電子化クラウド

奉行 勤怠管理クラウド

奉行 年末調整申告書クラウド

6. ご利用開始までの流れ

まずは体験版をお試しください

クラウドサービスは、特に応答速度については自社サーバ環境と異なり、お客様毎に固有のインターネット回線設備や利用状況などの外的要因に左右される部分が大きいため、事前に体験利用をお願いしております。

また、奉行クラウドでは、従来の奉行シリーズにはない機能を多く搭載しております。気軽にお試しいただけるよう、サンプルデータや体験シナリオを整備しておりますので、ぜひ一度体験版をご利用ください。

体験版利用申し込み

本項下のバナーからお申し込みください。

体験版アカウント発行

OBCより、体験利用のための登録番号やライセンスキーを記載したメールをお送りします。

体験版セットアップ

奉行クラウドはお使いのパソコンに対して専用プログラムのインストール作業が必要です。

体験版利用・評価

サンプルデータと実務に即したいくつかの業務シナリオをご用意しております。応答性や操作性をお確かめください。

本製品利用申し込み

体験版利用で問題がなければ、改めて本製品の利用をお申込みいただきます。
本番用アカウントを発行します。

支払口座の登録

奉行クラウドの代金お支払方法は、口座振替となっております。
必要書類の記入をお願いします。

利用開始

実際のデータを登録します。
従来の奉行シリーズからの移行の場合は、データコンバートを行います。

以下は、お客様の状況に応じて、適宜実施します。

  • 製品デモ(無償)
    製品説明のために、ご訪問いたします。
    地理的、時間的な制約がある場合は、リモート環境(お客様のパソコンとオペレーターのパソコンを接続し、画面を共有した状態)でのデモを実施します。
  • 環境診断ツールの提供および診断(既に奉行シリーズをご利用の場合・無償)
    現在お客様がご利用になっている奉行シリーズのバージョンやデータの領域数、サイズなどを調査します。結果次第では、データ移行が行えない場合があります。
  • お見積り(無償)
    ご利用になる基本システム、ライセンス数などをもとにお見積もりいたします。
  • 資料の提供(無償)
    稟議の際に必要となるカタログや比較見積、クラウドの仕組みやメリットなどの説明資料を提供します。上司の説得方法などもご相談ください。
  • データ移行(コンバート)
    現在利用しているデータがある場合は、奉行クラウドへ移します。
    ご自身で操作いただく場合は無償ですが、作業を委託される場合は有償となります。

給与奉行クラウド体験版のお申込み

給与奉行クラウド体験版

見積依頼、資料請求等のお申込み

奉行クラウドキャンペーン

7. 当社(ミモザ情報システム)について

私どもは「OBC公認OAPパートナー」=製品や業務について熟知したインストラクターが在籍するユースウェア認定店です。OBC製品・奉行シリーズのことなら全てお任せください。

創業25年

 

導入実績多数

 

全国ネットワーク

創業以来、京阪神地域一円の500社以上に業務ソフトを導入してきた実績と、それに裏付けられた知識でお客様をサポートします。

 

クラウド業務ソフトだけで数十社以上の導入実績があります。他社製品との比較など、メーカーに聞けないことまで対応できます。

 

メーカーや協業会社と協働して、訪問した上での製品デモやヒアリングサービスを実施しています。
詳しくは 導入相談サービス

OBCリモートデモサービス

給与奉行クラウド特有の機能や画面などを、お客様のパソコンに映し出して説明いたします。

基幹業務ソフトウェアの導入相談承ります | OBC正規販売代理店 ミモザ

訪問デモやヒアリングも承ります。日本全国対応可能。

8. OBC 給与奉行クラウド メニュー構成一覧表・出力帳票・動作環境・処理スペック

給与奉行クラウド メニュー構成一覧表

システム別メニュー構成
iE・iA・iB・iS

給与奉行クラウドiE・iA・iB・iS

ダッシュボード

■導入状況

■処理状況

■利用状況

■お知らせ

機能

■奉行クラウド Bot

ツールメニュー

■汎用データ

【汎用データ作成】

→部門データ作成

→組織体系データ作成

→役職/職種データ作成

→法人口座データ作成

→市町村データ作成

→区分データ作成

→社員情報データ作成

→給与データ作成

→賞与データ作成

→月額変更データ作成

→育児・産前産後休業終了時月額変更データ作成

→算定基礎データ作成

→給与等調整データ作成

→年末調整データ作成

→源泉徴収票データ作成

【汎用データ受入】

→部門データ受入

→組織体系データ受入

→役職/職種データ受入

→法人口座データ受入

→市町村データ受入

→区分データ受入

→社員情報データ受入

→給与データ受入

→賞与データ受入

→月額変更データ受入

→育児・産前産後休業終了時月額変更データ受入

→算定基礎データ受入

→給与等調整データ受入

→年末調整データ受入

→源泉徴収票データ受入

【設定】

→運用設定

→帳票別プリンター

→休日

→銀行支店

【セキュリティ】

→専門家招待

→利用者

→利用者権限

→操作ログビューア

→管理ポータル

【個人設定】

→パスワード

→フォント

→お気に入り

→ダッシュボード

→ログアウト

【個人設定】

→ヘルプ

→バージョン情報

→知的財産情報

法人情報

■法人情報

【法人情報】

■組織規程

【部門】

【組織体系】

【役職/職種】

■休暇規程

【休暇基本設定】

【有休付与日数表】

■給与規程

【給与基本設定】

【給与体系】

【勤怠支給控除項目】

【残業/減額】

【計算式】

【計算式テーブル】

■社会保険

【社会保険設定】

→社会保険設定

→健康保険組合

→厚生年金基金

■年末調整

【法定調書設定】

■労働保険

【労働保険設定】

【事業区分】

■取引銀行

【法人口座】

【振込手数料】

■市町村

【市町村】

■区分

【区分】

■電子申請情報

【利用者ID】

【電子証明書変更】

■サービス連携

【年末調整申告書クラウド】 ※1

【マイナンバークラウド】 ※2

法人情報

■社員情報

【社員情報】

【社員情報一括登録】

【社員情報データ作成】

【社員情報データ受入】

【社員操作履歴】

■住民税改定

【住民税改定】

【特別徴収税額通知データ受入】

【住民税改定一覧表】

■個人番号

【マイナンバークラウド利用者設定】 ※2

【個人番号一括入力】

【個人番号データ受入】

【個人番号操作履歴】

給与賞与

■給与

【給与処理】

【給与一括処理】

【給与明細書】

【給与明細書メモ】

【給与過去データ入力】

【勤怠データ受入】 ※3

→勤怠データ直接受入設定

→勤怠データ直接受入

【給与データ作成】

【給与データ受入】

【給与データ一括更新】

→給与データ再計算

→給与データ削除

→社保報酬額等再計算

■賞与

【賞与処理】

【賞与一括処理】

【賞与明細書】

【賞与明細書メモ】

【賞与支払届】

【賞与過去データ入力】

【賞与データ作成】

【賞与データ受入】

【賞与データ一括更新】

→賞与データ再計算

→賞与データ削除

■管理帳票

【勤怠支給控除一覧表】

【区分別一覧表】

【勤怠一覧表】

【変動項目確認表】

【有休消化状況一覧表】

【現金支給金種一覧表】

【源泉徴収票(退職者用)】

【賃金台帳】

【月次推移表】

【勤怠支給控除共通項目】

■銀行振込

【銀行振込一覧表】

【銀行振込】

■住民税納付

【住民税一覧表】

【住民税納付】

【給与所得者異動届出書】

■所得税納付

【所得税徴収高計算書】

【所得税徴収高計算書内訳一覧表】

■毎月勤労統計調査票

【毎月勤労統計調査票】

【毎月勤労統計調査票内訳一覧表】

【毎月勤労統計調査票設定】

■奉行連携

【仕訳伝票】

→仕訳伝票作成

→連携初期設定

→仕訳伝票コード設定

→旅客運賃消費税経過措置設定

■年次更新

【年次更新】

社会保険

■月額変更

【月額変更処理】

→月額変更処理

→年間平均月額変更処理

→月額変更届

→月額変更データ作成

→月額変更データ受入

→月額変更データ一括更新

・月額変更データ再計算

・月額変更データ削除

→育児・産前産後休業終了時月額変更処理

・育児・産前産後休業終了時
月額変更処理

・育児・産前産後休業終了時
月額変更データ作成

・育児・産前産後休業終了時
月額変更データ受入

・育児・産前産後休業終了時
月額変更データ一括更新

・育児・産前産後休業終了時
月額変更データ削除

【月額変更予定者確認表】

■算定基礎

【算定基礎処理】

【年間平均算定基礎処理】

【算定基礎届】

【算定基礎データ作成】

【算定基礎データ受入】

【算定基礎データ一括更新】

→算定基礎データ再計算

→算定基礎データ削除

■標準報酬改定資料

【標準報酬改定一覧表】

【標準報酬改定通知書】

■資格取得

【健康保険・厚生年金保険資格取得届】

■資格喪失

【健康保険・厚生年金保険資格喪失届】

■保険料資料

【保険料一覧表】

■納入告知書確認表

【納入告知書確認表】

【納入告知書内訳一覧表】

■電子申請状況照会

【電子申請状況照会(社会保険)】

年末調整

■年末調整申告書クラウド ※1

【年末調整申告書クラウド利用者設定】

【年末調整申告書クラウドデータ受入】

■給料等調整入力

【給料等調整一括入力】

【給料等調整データ作成】

【給料等調整データ受入】

■年末調整処理

【年末調整処理】

【年末調整一括処理】

【年末調整データ作成】

【年末調整データ受入】

【年末調整データ一括更新】

→年末調整データ再計算

→年末調整データ削除

■提出先市町村更新

【提出先市町村更新】

■源泉徴収票

【源泉徴収票】

【源泉徴収票データ作成】

【源泉徴収票データ受入】

【提出区分設定】

【源泉徴収票一覧表】

■源泉徴収簿

【源泉徴収簿】

【年末調整計算書】

■源泉徴収簿兼賃金台帳

【源泉徴収簿兼賃金台帳】

■年末調整資料

【年末調整一覧表】

【過不足税額一覧表】

■還付金処理

【還付金明細書】

【還付金明細書メモ】

【還付金振込一覧表 】

【還付金振込】

【還付金金種一覧表】

【還付金データ転送】

■法定調書合計表資料

【法定調書合計表資料】

【法定調書合計表資料内訳一覧表】

■給与支払報告書(総括表)

【給与支払報告書(総括表)】

労働保険

■労働保険申告書

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【算定基礎賃金集計表】

→算定基礎賃金集計表

→算定基礎賃金集計表内訳一覧表

■労働保険一覧表

【労働保険一覧表】

■資格取得

【雇用保険資格取得届】

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【雇用保険資格喪失届】

【雇用保険離職証明書】

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【電子申請状況照会(労働保険)】

給与明細電子化クラウド ※4

■明細書設定

【明細書出力項目設定】

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■明細書公開

【明細書公開設定】

【明細書即時公開】

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【明細書配信設定】

【明細書即時配信】

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■メール送信確認

【メール送信確認】

※1 奉行Edge年末調整申告書クラウドをご利用の場合
※2 奉行Edgeマイナンバークラウドをご利用の場合
※3 奉行Edge勤怠管理クラウドをご利用の場合
※4 奉行Edge給与明細電子化クラウドをご利用の場合

給与奉行クラウド 出力帳票

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  • 仕訳帳
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年末調整帳票

  • 源泉徴収票
  • 年末調整一覧表
  • 源泉徴収簿
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給与奉行クラウド 動作環境

日本語OS

Windows 11/Windows 10/Windows 8.1

対応ブラウザ

Microsoft Edge最新バージョン/Chrome最新バージョン

インターネット接続回線

光回線を推奨

必要なソフトウェア

.NET Framework 4.6.1 以降(※)

周辺機器等

上記OSに対応した、ディスプレイ・マウス・キーボード・日本語変換システム

解像度

1366×768以上を推奨

※ セットアップされていない場合は、当システムのセットアップ時に自動的に「.NET Framework 4.6.1」がセットアップされます。

給与奉行クラウド 処理スベック

マスタ種類

社員、部門、組織体系、給与体系、市区町村、役職、勤務地、職種、職務、資格等級、任意項目1~3

社員

コード

英数3~4桁英数3~4桁

登録件数

iE:1名~20名
iA:1名~50名
iB:51名~100名
iS:101名~300名
※社員数には、退職者を含みません。
※社員数の追加は、別途「社員数追加」の契約が必要です。
iSシステムから100名単位で拡張可能です。(最大1,000名まで)

名称 30文字(※全角半角を区別しない)

フリガナ

30文字(※全角半角を区別しない)

部門

コード

英数カナ1~15桁

登録件数

999件

名称

40文字(※全角半角を区別しない)
階層

9階層

給与体系

コード

英数カナ4桁

登録件数

無制限

名称

20文字(※全角半角を区別しない)
市区町村

コード

数字6桁

登録件数

9999件

名称

20文字(※全角半角を区別しない)
フリガナ 20文字(※全角半角を区別しない)

取引先

コード

英数カナ1~13桁

登録件数

9,999件

名称

32文字

その他
(役職、勤務地、職種、職務、資格等級、任意項目1~3、区分)

コード

英数カナ3桁

登録件数

999件

名称

30文字(※全角半角を区別しない)

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